Talento y Tecnología, de Grupo Talento, desarrolla la versión curso e-Learning del Plan de Autoprotección de Metro de Madrid, en colaboración con sus Áreas de Protección Civil y Formación, y la empresa especializada Securitec.

Posiblemente no exista en España un Plan de Autoprotección con tal grado de complejidad, como el de Metro de Madrid, teniendo en cuenta la dimensión, complicación y variedad de sus instalaciones y medios, los riesgos de todo tipo que se consideran, su estructura de personas, las relaciones con otros estamentos y fuerzas de seguridad, la actividad de transporte de viajeros y su carácter subterráneo.

Esta complejidad ha requerido el más alto grado de exigencia para la confección de una serie de cursos modulares en metodología e-Learning, que abordan aspectos generales, trenes, estaciones, instalaciones auxiliares, riesgos, medios técnicos, perfiles y roles ante las emergencias, documentación, protocolos, comunicaciones y centro de control, relaciones con los servicios de ayuda externa… todo ello abordado desde un enfoque facilitador y pedagógico que traslada los conocimientos hacia la totalidad de la plantilla de Metro de Madrid.

Securitec

Entre las empresas involucradas en el desarrollo del Plan de Autoprotección propiamente dicho (Securitec, Atisae y Ondoan), Talento y Tecnología ha colaborado con Securitec, en cuya intervención descansa la mayor parte de dicho Plan.

Securitec es una empresa especializada en la implementación e implantación de Planes de Autoprotección, que lleva operando más de 24 años, en clientes de la talla de Endesa, Iberdrola, Renfe, Telefónica, Sanitas, Mapfre, FCC … así como en ministerios como el de Cultura, Interior, Fomento o Agricultura, entre muchas otras experiencias.

Así pues, el desarrollo de estos cursos e-Learning, tan completos que suponen en la práctica una versión electrónica y concentrada del propio Plan de Autoprotección, se ha llevado a cabo por un equipo multidisciplinar:

  • Metro de Madrid – Área de Protección Civil: enfoque y orientación de fondo, con gran conocimiento interno de instalaciones, medios y personas, y un altísimo nivel técnico en la materia de Autoprotección propiamente dicha
  • Metro de Madrid – Área de Formación: enfoque y orientación pedagógica y de forma, con gran conocimiento de los colectivos objetivo de la formación, y los canales de comunicación dispuestos para las campañas de información, formación y sensibilización.
  • Securitec: desarrolladores del Plan de Autoprotección, en colaboración con Protección Civil, y desarrolladores del fondo de Conocimiento involucrado en los cursos en estrecha coordinación con Talento.
  • Talento y Tecnología – Grupo Talento: arquitectura pedagógico-funcional de los cursos e-Learning para la traslación del Conocimiento involucrado, dirección del Proyecto interactivo y el desarrollo redaccional, diseño gráfico, programación y producción gráfica y audiovisual.